"مطلوب موظفون من حملة البكالوريوس أو الدبلوم ضمن التخصصات التالية: المحاسبة، العلوم المالية والمصرفية، الاقتصاد، إدارة المخاطر."

الصورة
ربؤر

فرصة عمل لدى شركة تأمين عالمية

تعلن شركة تأمين عالمية عن توفر فرصة للانضمام إلى فريق متخصص في تقديم حلول التأمين على الحياة والحماية والادخار والاستثمار، للعمل بوظيفة وكيل تأمين بنظام العمولات والحوافز.

المهام والمسؤوليات:

  • التواصل مع المهتمين وشرح المنتجات التأمينية بطريقة واضحة ومحايدة.
  • تقديم معلومات تساعد العميل على اختيار البرنامج المناسب لاحتياجاته.
  • بناء علاقات مهنية والمحافظة عليها.
  • المتابعة لتحقيق الأهداف المطلوبة.
  • المشاركة في الاجتماعات والدورات التدريبية المتعلقة بتطوير الأداء.

المؤهلات المطلوبة:

  • مهارات جيدة في التواصل.
  • شخصية إيجابية وقدرة على تقديم الشرح بشكل مهني.
  • يفضَّل وجود خبرة في المبيعات أو خدمة العملاء (ليست شرطًا).
  • القدرة على تنظيم الوقت والالتزام بالمهام الميدانية.
  • مؤهل علمي: بكالوريوس أو دبلوم. وتُعد التخصصات التالية قيمة إضافية:
    (المحاسبة، العلوم المالية والمصرفية، الاقتصاد، إدارة المخاطر).

المزايا:

  • نظام عمولات وحوافز بناءً على الأداء.

التقديم:
📧 يرجى إرسال السيرة الذاتية إلى:
sajaabonemeh1@gmail.com

أو تعبئة النموذج عبر الرابط:
https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSfuapNfNY8V3gHOwemAp6UUIpUxZs4Pwweg-VqAOBbAOb017A/viewform?usp=header


ما هي المهارات الوظيفية:

 المهارات الوظيفية والمهنية هي مجموعة من المعرفة والقدرات والمهارات التي يمتلكها الفرد والتي تمكنه من أداء وظيفته بكفاءة وفعالية في بيئة العمل. تشمل المهارات الوظيفية و المهنية مجموعة متنوعة من الجوانب التقنية والعامة التي يستخدمها الشخص في القيام بمهامه المهنية بنجاح. تصنف المهارات المهنية إلى عدة فئات، 

ومن أبرزها:

المهارات الفنية: 

تشمل المعرفة والمهارات الخاصة بالمجال المهني الذي يعمل فيه الشخص. قد تكون تقنية مثل البرمجة، أو تصميم الجرافيك، أو الهندسة، أو مهارات طبية، أو أي مجال آخر ذو صلة. المهارات الاتصالية: تشمل القدرة على التواصل الفعال مع الآخرين، سواء كان ذلك شفهيًا أو كتابيًا. 

تشمل هذه المهارات القدرة على الاستماع بتركيز، والتعبير بوضوح، والتفاعل الاجتماعي، والقدرة على التعامل مع الصراعات وحل المشكلات التواصلية. 

المهارات القيادية: تشمل القدرة على تحمل المسؤولية وتوجيه الفريق. تشمل هذه المهارات القدرة على التخطيط والتنظيم، واتخاذ القرارات الاستراتيجية، وتنمية المهارات لدى الآخرين، وتحفيز الفريق وتوجيهه نحو تحقيق الأهداف. 

المهارات التحليلية: تشمل القدرة على تحليل المعلومات والبيانات واستخلاص الأفكار الرئيسية والاستنتاجات منها. تشمل هذه المهارات القدرة على التفكير النقدي، وحل المشكلات، واتخاذ القرارات المستنيرة بناءً على التحليل والتقييم. 

المهارات الإدارية: تشمل القدرة على إدارة الوقت والموارد والمشاريع بكفاءة وفعالية. تشمل هذه المهارات التخطيط والتنظيم، والتنسيق، والقدرة على تحقيق الأهداف بفعالية وفي الوقت المحدد.