الصورة
وظائف مهمة
فرص وظيفية لدى جامعة عمّان الأهلية
الصورة
فرص وظيفية لدى جامعة عمّان الأهلية
أولاً: وظيفة محلل تصنيفات (Rankings Analyst)
التخصصات المطلوبة:
إدارة الأعمال، الإحصاء، نظم المعلومات، العلاقات الدولية أو أي تخصصات ذات صلة.
الشروط:
أن يكون المتقدم أردني الجنسية.
خبرة 2–3 سنوات في التصنيفات الجامعية أو التحليل المؤسسي.
معرفة متقدمة بقواعد البيانات البحثية وتحليل المؤشرات.
مهارات تحليلية عالية باستخدام أدوات التحليل الإحصائي.
القدرة على إعداد التقارير باللغتين العربية والإنجليزية.
إتقان اللغة الإنجليزية بمستوى احترافي.
ثانياً: وظيفة منسق برامج الاستدامة (Sustainability Program Coordinator)
التخصصات المطلوبة:
الهندسة البيئية، إدارة الاستدامة، العلوم التطبيقية، إدارة الأعمال البيئية.
الشروط:
أن يكون المتقدم أردني الجنسية.
خبرة لا تقل عن سنتين في مجال إدارة الاستدامة.
معرفة جيدة بتحليل قواعد البيانات البيئية ومهارة عالية باستخدام برامج التحليل.
الإلمام بمعايير التقارير الدولية الخاصة بالاستدامة.
الإلمام باللغة الإنجليزية.
الوثائق المطلوبة لكلا الوظيفتين:
السيرة الذاتية
صورتان شخصيتان حديثتان
صورة مصدقة عن شهادة الثانوية العامة
صورة مصدقة عن شهادة البكالوريوس
صور شهادات الدورات التدريبية
صور شهادات الخبرة
صورة عن الهوية الشخصية
يُستبعد أي طلب لا تنطبق عليه الشروط.
طريقة التقديم:
يمكن تقديم الطلبات من خلال:
دائرة الموارد البشرية في جامعة عمّان الأهلية
أو عبر البريد الإلكتروني: hr_sec@ammanu.edu.jo
أو من خلال موقع الجامعة الإلكتروني
للاستفسار:
قسم شؤون أعضاء الهيئة الإدارية
هاتف: 0096253500211
فرعي: 2190
انضم إلى فريق العمل في جامعة رائدة ومتميزة… وابدأ رحلتك المهنية الآن!
ما هي المهارات الوظيفية:
المهارات الوظيفية والمهنية هي مجموعة من المعرفة والقدرات والمهارات التي يمتلكها الفرد والتي تمكنه من أداء وظيفته بكفاءة وفعالية في بيئة العمل. تشمل المهارات الوظيفية و المهنية مجموعة متنوعة من الجوانب التقنية والعامة التي يستخدمها الشخص في القيام بمهامه المهنية بنجاح. تصنف المهارات المهنية إلى عدة فئات،
ومن أبرزها:
المهارات الفنية:
تشمل المعرفة والمهارات الخاصة بالمجال المهني الذي يعمل فيه الشخص. قد تكون تقنية مثل البرمجة، أو تصميم الجرافيك، أو الهندسة، أو مهارات طبية، أو أي مجال آخر ذو صلة. المهارات الاتصالية: تشمل القدرة على التواصل الفعال مع الآخرين، سواء كان ذلك شفهيًا أو كتابيًا.
تشمل هذه المهارات القدرة على الاستماع بتركيز، والتعبير بوضوح، والتفاعل الاجتماعي، والقدرة على التعامل مع الصراعات وحل المشكلات التواصلية.
المهارات القيادية: تشمل القدرة على تحمل المسؤولية وتوجيه الفريق. تشمل هذه المهارات القدرة على التخطيط والتنظيم، واتخاذ القرارات الاستراتيجية، وتنمية المهارات لدى الآخرين، وتحفيز الفريق وتوجيهه نحو تحقيق الأهداف.
المهارات التحليلية: تشمل القدرة على تحليل المعلومات والبيانات واستخلاص الأفكار الرئيسية والاستنتاجات منها. تشمل هذه المهارات القدرة على التفكير النقدي، وحل المشكلات، واتخاذ القرارات المستنيرة بناءً على التحليل والتقييم.
المهارات الإدارية: تشمل القدرة على إدارة الوقت والموارد والمشاريع بكفاءة وفعالية. تشمل هذه المهارات التخطيط والتنظيم، والتنسيق، والقدرة على تحقيق الأهداف بفعالية وفي الوقت المحدد.